Applications Specialist ICT

DE JOB

Als Application Specialist maak je deel uit van het bureau (I-ICT.232) Business Support Solutions. Dit kantoor beheert cross-functionele projecten, stelt digitale oplossingen ter beschikking van de verschillende afdelingen van Infrabel (ontwikkeling van toepassingen, platformen, portalen, enz.) en neemt deel aan het definiëren van de architectuur van de I-ICT.2-toepassingen.  

Taken en Verantwoordelijkheden: 

• Beheren en aanpassen van de bestaande architectuur en het applicatielandschap. 

• Aanbevelingen doen over geschikte technologieën voor Infrabel. 

• Zorgen voor samenhang in de architectuur op het gebied van technologieën, applicaties en standaarden. 

• Proactief technologische evoluties volgen en voorstellen doen voor implementatie. 

• Ontwikkelen van een technologische en architecturale roadmap in lijn met de bedrijfsstrategie. 

• Samenwerken met business architecten om de architectuur af te stemmen op de behoeften van de business. 

• Deelnemen aan governance instanties met betrekking tot architectuur. 

• Communiceren met functionele en business analisten, projectleiders en IT-experts. 

• Aanspreekpunt zijn voor ontwikkelingsteams en transversale incidenten met applicaties. 

• Opvolgen van onderhoudstickets, uitvoeren van een eerste analyse van problemen en verdelen van de tickets onder de teams. 

• Uitvoeren van risicoanalyses voor inproductiestellingen en aanbevelingen doen aan projectteams. 

• Bijwerken van de timing voor inproductiestellingen en nagaan of gezamenlijke inproductiestellingen mogelijk zijn. 

• Actief deelnemen aan interne vergaderingen en inproductiestellingsdossiers voorstellen en verdedigen. 

• Zorgen voor de opvolging van prestatie-indicatoren en voorstellen doen voor verbeteringen. 

• Ontwikkelen en implementeren van nieuwe procedures, methodologieën, tools en processen. 

JOUW PROFIEL

• Masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring. 

• Ervaring in verschillende IT-domeinen met een transversale visie op applicatielandschap. 

• Analytisch en kritisch ingesteld, met het vermogen om samenhangende visies te vormen. 

• Zelfstandig en initiatiefrijk, met respect voor procedures. 

• Plichtsbewust, nauwkeurig en creatief in het vinden van oplossingen. 

• Uitstekende communicatieve vaardigheden. 

• Teamspeler die gemotiveerd is om voortdurend bij te leren. 

• Technische kennis van: 

  • IT-architectuur en -technologie (hardware/software, databases, middleware). 

  • Process en architecture modelling-methodes (BPM, UML, ArchiMate). 

  • Cybersecurity, NIS-wetgeving en ISO27001-norm. 

  • Cloud en on-premise architectuur. 

  • Programmeertalen (.Net, Java, Python, SAP). 

  • Databases (Oracle, MS SQL, PostgreSQL). 

  • Service Oriented/Event Driven Architecture. 

  • Besturingssystemen (Windows, Linux, IBM AIX). 

  • Web servers (Apache, IIS). 

  • Virtualisatie/containers. 

  • Netwerkterminologie (VRF, reverse proxy, firewall, loadbalancer). 

  • Microsoft tools (Word, Excel, PowerPoint, Visio) 

• Goede kennis van Nederlands of Frans, praktische kennis van de tweede landstaal is een pluspunt. 

• Kennis van het Engels is noodzakelijk, zowel mondeling als schriftelijk, dit voor communicatie met Engelstalige stakeholders. 

Infrabel wil de maatschappelijke diversiteit weerspiegeld zien in haar medewerkers. Jouw talenten en enthousiasme, daar draait het om, niet om je geslacht, leeftijd, origine of beperking.

ONS AANBOD

• Een boeiende en afwisselende job

• Bij een stabiel bedrijf dat bijdraagt aan een duurzame mobiliteit voor de samenleving

• Talrijke opleidings- en doorgroeimogelijkheden: jij bent ondernemer van je eigen carrière

• Veel flexibiliteit, zodat je zelf de balans tussen werk en privé kan bepalen

• Een aantrekkelijk loonpakket met verschillende aanvullende voordelen

• Gratis reizen met de trein

DE WERKOMGEVING

Infrabel bouwt, onderhoudt en vernieuwt de spoorweginfrastructuur in België. Samen met 10.000 collega's willen we innoveren en impact maken op een zorgzame, betrouwbare, positieve en moedige manier. Deze kernwaarden vormen de basis van onze bedrijfscultuur en geven richting aan alles wat we doen. Met een focus op data, digitalisatie en sterke partnerships bouwen we nu al aan duurzame en veilige mobiliteit, voor nu en in de toekomst.

Benieuwd naar meer? Klik dan hier voor meer info.

Bij Infrabel zijn we trots op ons Top Employer certificaat! Het is het resultaat van onze talrijke projecten op vlak van veiligheid en welzijn van onze collega's, maar ook voor ons ambitieus diversiteits- en inclusiebeleid. Telewerken, persoonlijke ontwikkeling, ergonomie, motivatie van het personeel en stressbeheer zijn maar enkele voorbeelden van de thema's waar we dagelijks aan werken.

WELKE STAPPEN DOORLOOP JE?

Solliciteer online > Wij nemen contact met je op > Selectiegesprek > Welkom bij Infrabel! 

Heb je een beperking en kunnen redelijke aanpassingen je een vlotte sollicitatie ervaring garanderen? Laat het ons dan weten.

VRAGEN OVER DEZE VACATURE?

Laura-Maria Mahr, Talent Acquisition Specialist | E-mail: lauramaria.mahr@infrabel.be