Team Lead Sourcing Excellence

LE TRAVAIL

• Tu développes et déploies un cadre d’achat performant pour atteindre l’excellence opérationnelle en Strategic Sourcing dans un écosystème et un cadre législatif en constante évolution (VUCA).
• Tu veilles à la cohérence et à l'optimisation des stratégies d'achat pour réaliser les objectifs stratégiques.
• Tu assures, avec les Strategic Sourcing, une bonne coordination pour la mise en œuvre de processus et méthodologies uniformes.
• Tu développes des modèles de risque et la matrice de Kraljic spécifiques à Infrabel, en tenant compte des différents types de risques et de l'impact des produits/services achetés.
• Tu interprètes et intègres les lois et règlements relatifs à l'achat de produits et services, et assures leur conformité au sein de l'organisation.
• Tu analyses l'impact des contextes juridiques changeants sur le paysage informatique et traduis cela en outils informatiques conviviaux.
• Tu coordonnes et gères des projets pour le développement et l'amélioration du cadre d'achat d'Infrabel (Ariba, SAP, e-Procurement, etc.).
• Tu pilotes le développement et la mise à jour du cadre Sourcing Excellence certifié ISO 9001 et réalises des analyses pertinentes.
• Tu es responsable du processus de qualification des fournisseurs et assures le respect des délais en synchronisation avec les procédures d'achat.
• Tu coordonnes et supervises les activités de l'équipe et assures le développement continu des connaissances et compétences des collaborateurs.
• Tu benchmarkes régulièrement avec des acteurs privés et publics et restes informé(e) des réglementations et évolutions dans ton domaine.

TON PROFIL

• Tu es de préférence titulaire d'un master en sciences exactes, économiques ou commerciales (pertinentes pour cet emploi), telles que ingénieur civil, ingénieur industriel, les mathématiques, la biologie, la chimie, l'ingénierie commerciale, les sciences économiques, ... ou tu es titulaire d'un master dans une autre orientation et as une expérience pertinente prouvée dans ce domaine, en bref, de solides compétences en matière de réflexion analytique sont requises !
• Tu as au moins 5 ans d'expérience pertinente dans un domaine similaire.
• Tu peux travailler de manière totalement autonome et proactive.
• Tu as de préférence une connaissance de la législation sur les marchés publics ou es prêt à vous y familiariser rapidement.
• Tu as une connaissance approfondie de SAP et/ou d'Ariba.
• Tu peux traduire des documents complexes en présentations structurées, concises et claires.
• Tu as une grande expérience de la gestion et du soutien d'une équipe.
• Tu as une connaissance parfaite d'une des deux langues nationales (niveau C2 pour NL ou FR) et une aisance suffisante dans l'autre langue nationale (au moins niveau B2 pour FR ou NL).

Nous considérons la diversité comme une vraie richesse. Pour travailler chez nous, seuls le talent et l’enthousiasme entrent en ligne de compte.

NOTRE OFFRE

• Un job passionnant et varié.
• Dans une entreprise stable qui contribue à une mobilité durable en phase avec la société.
• De nombreuses possibilités de formation et de carrière : tu es entrepreneur.neuse de ta propre carrière.
• Une grande flexibilité, pour un équilibre entre travail et vie privée.
• Un package salarial attrayant avec divers avantages supplémentaires.
• Tu voyages gratuitement en train.

L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Infrabel construit, entretient et renouvelle l’infrastructure ferroviaire en Belgique. Ensemble avec nos 10 000 collègues, nous voulons innover et créer de l'impact avec bienveillance, fiabilité, positivité et courage. Ces valeurs fondamentales sont la base de notre culture d'entreprise et guident tout ce que nous faisons. En misant sur les datas, la digitalisation et des partenariats solides, nous construisons une mobilité durable et sûre, maintenant et pour le futur. 

Curieux.se d'en savoir plus ? Clique ici pour plus d'infos. 

Chez Infrabel, nous sommes fier.e.s de notre certification Top Employer ! Car elle récompense nos nombreux projets en lien avec la sécurité et le bien-être de nos collègues, ou encore, notre ambitieuse politique de diversité et d'inclusion. Le télétravail, le développement personnel, l'ergonomie, la motivation du personnel, et la gestion du stress, ne sont que quelques exemples de thématiques sur lesquelles nous travaillons chaque jour.

QUELLES SERONT LES ETAPES ?

Postule en ligne > CV screening > Nous prenons contact avec toi > Entretien de recrutement > Assessment > Entretien de vision > Bienvenue chez Infrabel!

Tu peux postuler jusq'à 09/03/2025.

Tu es en situation de handicap et tu as besoin d’ajustements raisonnables pour ton entretien d’embauche ? N'hésite pas à nous le faire savoir.

DES QUESTIONS SUR CETTE OFFRE D'EMPLOI?

David Stuvers, Talent Acquisition Specialist | E-mail: david.stuvers@infrabel.be