Data Project Leader

LE TRAVAIL

En tant que Data Project Leader au sein de la Direction Operations d'Infrabel, vous êtes responsable de la bonne mise en œuvre des projets liés aux données. Vous coordonnez le développement et l’implémentation des pipelines de données, la modélisation des données et l'alignement des données sur les normes européennes. Vous travaillez en étroite collaboration avec des Data Analysts, des Data Ontologists et d'autres parties prenantes afin de veiller à ce que les données soient gérées et fournies d’une manière efficace et conforme. 
Vous faites partie de la division enthousiaste I-O.02 Data & Digital, composée d'une vingtaine de collègues (internes et consultants). L'accent est mis sur le développement de notre paysage numérique et de données, mais également sur le développement personnel de chacun.e. Vous voulez aider à construire l’Infrabel de demain tout en vous développant personnellement ? Alors n'hésitez pas à poser votre candidature et à venir nous rencontrer en personne !


Vos tâches et responsabilités sont les suivantes : 
 

• Vous dirigez des projets de données du début à la fin, y compris la planification, l'exécution et la livraison. 
• Vous assurez la coordination avec les parties prenantes internes et externes afin d’atteindre les objectifs des projets et de respecter les délais.
• Vous supervisez la conception, le développement et la mise en œuvre des pipelines de données entre les applications et vers nos plateformes de données.
• Vous veillez à ce que les données soient déplacées et intégrées de manière efficace.
• Vous veillez à la bonne modélisation des données conformément aux exigences du modèle de données de l'entreprise et à l'alignement des données sur les spécifications européennes. 
• Vous travaillez avec des Data Architects pour développer et implémenter l'architecture et les modèles de données.
• Vous assurez la conformité des projets de données par rapport aux normes internes de gouvernance des données et à la réglementation externe.
• Vous contrôlez la qualité des données et le respect des processus de gestion des données.
• Vous êtes le principal point de contact pour toutes les parties concernées, dont les experts du domaine, les développeurs d'applications et les partenaires externes. 
• Vous veillez à assurer une communication claire et à obtenir les approbations et le soutien pour les initiatives de projet.
• Vous identifiez et gérez les risques et les problèmes liés au projet. 
• Vous développez des stratégies pour atténuer les risques et résoudre les problèmes afin d'assurer l'avancement du projet.
• Vous tenez à jour une documentation détaillée sur le projet et faites rapport au management sur l'état d'avancement, les performances et tout écart éventuel par rapport au plan de projet.
• Pour réaliser les projets liés aux données, vous gérez un budget compris entre 50k€ et 200k€.

VOTRE PROFIL

• Vous avez un diplôme de master (en ingénierie, mathématiques, IT, statistiques...) en rapport avec la fonction.
• Ou vous avez une expérience de minimum 5 ans dans le domaine des données et de la gestion de projets.
• Vous parlez très bien néerlandais et français et avez une  bonne connaissance de l’anglais.
• Vous avez une connaissance poussée et complète dans le domaine des données, et en particulier les techniques de data engineering.  Les techniques suivantes sont très pertinentes pour cette fonction et constituent un atout :
   

o    Bases de données : PostgreSQL, Oracle, MSSQL
o    Modélisation des données : Ontology / OWL / SHACL .., ERD
o    Contrôle de version :Git, GitLab
 

• Les expériences ou les connaissances spécifiques suivantes sont requises :
  
   

o    Plusieurs langages de programmation, dont Python
o    Vous avez une expérience réussie dans le cadre d’un projet complexe orienté sur les données dans l’industrie
o    Vous avez un minimum de connaissances théoriques de base sur les technologies « linked data » (RDF, SHACL, SparQL) et de l’intérêt pour leur mise en pratique.
 

• Les expériences ou les connaissances spécifiques suivantes sont un atout :

o    Expérience du monde ferroviaire
o    Expérience en création de modèles de données conceptuels et logiques
o    Expérience ou connaissance des ontologies ou de l'OTL
o    Expérience des technologies « linked data » (RDF, SHACL, SPARQL)
 

• Vous avez un excellent sens de la communication et de la collaboration. Vous parvenez à obtenir un soutien pour vos activités.
• Vous planifiez et organisez les projets d’une manière efficace pour répondre aux attentes des clients internes.
• L’apprentissage continu est pour vous une source de motivation ! Vous faites preuve de curiosité. Vous suivez en permanence et de manière proactive les évolutions technologiques dans votre domaine de spécialisation. 
• Vous êtes orienté.e résultat.
• Vous avez l'esprit ouvert et êtes un moteur du changement.
• Vous êtes en mesure de déléguer aux bonnes personnes et vous fixez le cadre pour cela.
   

Nous considérons la diversité comme une vraie richesse. Pour travailler chez nous, seuls le talent et l’enthousiasme entrent en ligne de compte.

NOTRE OFFRE

• Un job passionnant et varié
• Dans une entreprise stable qui contribue à une mobilité durable en phase avec la société
• De nombreuses possibilités de formation et de carrière : vous être entrepreneur.neuse de votre propre carrière
• Une grande flexibilité, pour que vous puissiez trouver un équilibre entre travail et vie privée
• Un package salarial attrayant avec divers avantages supplémentaires
• Voyagez gratuitement en train

L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Infrabel construit, entretient et renouvelle l’infrastructure ferroviaire en Belgique.  Avec près de 10.000 collaborateurs, nous travaillons à un réseau ferroviaire fiable et moderne. Nous contribuons à répondre aux besoins de mobilité de la société d’une manière durable. La sécurité et la ponctualité sont nos priorités.
 

Chez Infrabel, nous sommes fier.e.s de notre certification Top Employer ! Car elle récompense nos nombreux projets en lien avec la sécurité et le bien-être de nos collègues, ou encore, notre ambitieuse politique de diversité et d'inclusion. Le télétravail, le développement personnel, l'ergonomie, la motivation du personnel, et la gestion du stress, ne sont que quelques exemples de thématiques sur lesquelles nous travaillons chaque jour.

QUELLES ÉTAPES DEVEZ-VOUS SUIVRE?

Postulez en ligne > CV screening > Nous prenons contact avec vous > Entretien de recrutement > Bienvenue chez Infrabel!
 

Vous êtes en situation de handicap et vous avez besoin d’ajustements raisonnables pour votre entretien d’embauche ? N'hésitez pas à nous le faire savoir.

DES QUESTIONS SUR CETTE OFFRE D'EMPLOI?

Ludovic Myttenaere | Talent Acquisition Specialist | Tel: +32 2 432 57 89| E-mail: ludovic.myttenaere@infrabel.be