Teamlead Tracks Maintenance Verviers-Angleur

LE TRAVAIL

En tant que Teamlead Tracks Maintenance, vous êtes en charge de projets d’entretien et de travaux de renouvellement des voies et de leurs alentours au sein de l’Arrondissement de Verviers-Angleur. 

• Vous appliquez la stratégie de la direction Asset Management, qui est de garantir la sécurité d’exploitation et du personnel, la régularité du trafic et la capacité disponible sur le réseau.
• Sur base des informations dont vous disposez (résultats de l’autorail de mesures et autres contrôles complémentaires de géométrie), vous analysez et déterminez les besoins d’entretien et/ou de travaux de renouvellement et définissez les priorités parmi les opérations de maintenance/renouvellement à effectuer sur les installations.
• En tant que responsable du planning d’entretien et de renouvellement (à moyen et long terme), vous coordonnez le travail de vos équipes de terrain afin d’obtenir un entretien qui réponde aux exigences de sécurité, de qualité et de délais et budgets prescrits. Vous gérez d’ailleurs les stocks de matériel disponibles pour garantir les opérations dans les délais.
• Vous êtes garant de la sécurité d’exploitation, du bien-être et de la rentabilité du personnel lors de l’exécution du travail. A  cet égard, vous rédigez et veillez à maintenir à jour les instructions locales pour l’exécution des travaux, les plans, consignes de sécurité et de protection.
• Dans l’élaboration du planning des chantiers, vous tenez compte des autres spécialités technique (caténaires, signalisation, ouvrage d’art), et des différents entrepreneurs.
• Vous effectuez des visites de terrain pour un contrôle visuel des installations et opérations dont vous avez la responsabilité.
• Vous rédigez des cahiers des charges pour des tâches spécifiques nécessitant l’intervention d’entrepreneurs extérieurs. Vous contrôlez les activités de ces tiers, selon les règles de marchés publics en vigueur.
• Vous assurez la mise à jour d’un inventaire technique des installations et garantissez la qualité des données injectées.
• Vous assurez les contacts avec les services de l’Area et les spécialistes techniques.
• Vous organisez les services d’appel efficaces pour les interventions urgentes, dans et en dehors des heures de travail normales, dans le but de maintenir le bon fonctionnement des installations. Vous êtes en mesure, en cas d’incident impliquant l’infrastructure, de mobiliser à temps et de piloter les équipes sur le terrain. Vous validez les rapports d’incidents et veillez à ce    que ceux-ci soient transmis dans les délais à la ligne hiérarchique.
• Vous analysez les problèmes techniques rencontrés et proposez à votre hiérarchie des solutions d’amélioration pour améliorer la fiabilité des assets de la voie.
• Vous êtes Project Leader sur des chantiers de renouvellement, dressez les plans, effectuez les études nécessaires, planifiez, budgétez et coordonnez les différents intervenants. Vous rédigez le cahier des charges et assurez ensuite le suivi et la coordination de l’exécution.
• Vous établissez le budget nécessaire à ces projets de renouvellement et veillez au respect de celui-ci.
• Vous participez aux staffs meetings de votre arrondissement (opérationnels et transversaux). Vous vous tenez au courant des dernières évolutions techniques au sein des différentes spécialités.
• Vous êtes un∙e vrai∙e chef∙fe de projet et vous veillez, de l'étude à la réalisation, à une bonne coordination multidisciplinaire.

Vous travaillez au bureau avec de fréquents déplacements sur les chantiers d'entretien et de renouvellement. En outre, vous participez au système de garde de l’Area et travaillez sporadiquement de nuit et en week-end.

Vous dépendez directement du Manager Maintenance de l’Arrondissement et êtes en relation avec le Manager Tracks de l’Area Sud-est.

VOTRE PROFIL

• Vous êtes titulaire d’un diplôme de master en orientation ingénieur industriel ou civil en construction, mécanique ou électromécanique ou équivalent
• Une première expérience en gestion de chantiers et/ou en gestion d’équipe est un sérieux avantage.
• Vous maîtrisez parfaitement le français, tant à l’oral qu’à l’écrit (niveau C2) et la connaissance du Néerlandais est un atout. 
• La connaissance des marchés publics est un plus.
• Vous êtes disposé à vous approprier les technologies de la voie et des infrastructures ferroviaires en général.
• Vous maitrisez MS Office (Word, Excel).
• Une formation en gestion de projet est un atout (PMbok...).
• Vous disposez d’un permis de conduire B. 

Compétences comportementales

• Vous établissez un planning et une organisation de travail structurés et efficaces en fonction des objectifs à atteindre, des priorités, des échéances et des ressources disponibles.
• Vous êtes multitâches et êtes capable de vous adapter rapidement à des situations changeantes et imprévues.
• Vous êtes à même de détecter le niveau d’urgence d’une demande et ainsi de prioriser vos tâches.
• Vous faites preuve de bonnes compétences de communication et d’assertivité tant envers vos collègues et collaborateurs, qu’envers les entrepreneurs externes. Vous vous adaptez à tout type d’interlocuteurs.
• Grâce à vos bonnes compétences rédactionnelles, vos cahiers des charges sont clairs et suffisamment détaillés.
• Vous faites preuve d’autonomie dans votre travail.
• La sécurité est votre priorité permanente, vous appliquez et faites appliquer les consignes de sécurité.
• Vous guidez les collaborateurs afin qu’ils atteignent des performances optimales.
• Vous formulez des idées innovantes et pensez hors des sentiers battus, concrétisez cela sous la forme de procédures améliorées, afin de gagner en efficacité et d’anticiper des besoins futurs.
• Vous continuez à fonctionner de manière efficace en situation de forte pression.

Infrabel souhaite que la diversité sociale se reflète à travers ses collaborateurs. Seuls les talents et l’enthousiasme comptent, et non le genre, l’âge, les origines ou les situations de handicap.

NOTRE OFFRE

• Un job passionnant et varié, déterminant pour la continuité des activités opérationnelles d’Infrabel.
• Dans une entreprise stable qui contribue à une mobilité durable en phase avec la société.
• De nombreuses possibilités de formation et de carrière : vous être entrepreneur de votre propre carrière.
• Une grande flexibilité, pour que vous puissiez trouver un équilibre entre travail et vie privée.
• Un package salarial attrayant avec divers avantages supplémentaires.
• Voyagez gratuitement en train en Belgique.

L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Infrabel est responsable pour la construction, l’entretien et le renouvellement de l’infrastructure ferroviaire en Belgique. Il s’agit de 3.600 km de voies, 5.905 km de caténaires et 11.769 « ouvrages d’art» (ponts et tunnels). Nous réglementons également le trafic ferroviaire 24/24 et 7/7. Avec environ 11.000 d’employés, nous travaillerons à la mise en place d’un réseau ferroviaire fiable et moderne afin de répondre aux besoins de mobilité de notre société et de contribuer à une société durable.

La mission principale de la direction Asset Management concerne la conception, l'entretien et le renouvellement des installations de l'infrastructure ferroviaire.

QUELLES ÉTAPES DEVEZ-VOUS SUIVRE?

Postulez en ligne > Screening CV > Nous prenons contact avec vous > Entretien de recrutement > Visite médicale > Bienvenue chez Infrabel!

Les inscriptions seront clôturées dès que nous aurons reçu un nombre  suffisant de candidatures.

Vous êtes en situation de handicap et vous avez besoin d’ajustements raisonnables pour votre entretien d’embauche ? N'hésitez pas à nous le faire savoir.

DES QUESTIONS SUR CETTE OFFRE D'EMPLOI?

Sur la procédure de sélection : 
Ariane Dhaussy, Recruteur | Ariane.dhaussy@hr-rail.be

Sur le contenu de la fonction : 
Jean-Michel Hody | Jeanmichel.hody@infrabel.be